Abstract
במערכת היחסים שבין מדינת הרווחה לנשים בישראל התרחשו מאז 1985 בו-זמנית שני תהליכים הפוכים. האחד הוא תנופת חקיקה בנושאים הקשורים בנשים, בייחוד בנושאי הזדמנויות ושכר, והאחר הוא המעבר להעסקת נשים לא פרופסיונליות באמצעות חברות כוח אדם. במאמר מוצגת פרספקטיבה דואלית על נשים עובדות הבוחנת את משמעות הבו-זמניות ההיסטורית של שני תהליכים אלו. חשיבות הדיון בהם טמונה בהזדמנות לעמוד על טיבה של מערכת היחסים בין המדינה לבין הנשים בישראל
Original language | Hebrew |
---|---|
Pages (from-to) | 455-480 |
Number of pages | 26 |
Journal | חברה ורווחה: רבעון לעבודה סוציאלית |
Volume | 22 |
Issue number | 4 |
State | Published - 2002 |
IHP Publications
- ihp
- Employee rights -- Israel
- Employment
- Employment agencies
- Legislation
- Women -- Employment -- Law and legislation
- Women employees