Abstract
60% מהנשים העובדות אינן משלמות מס הכנסה משום שהכנסתן אינה עומדת בגובה סף מס ההכנסה. בשנת 2007 הכנסתם הממוצעת נטו של הגברים הייתה גבוהה ב-47.8% מזו של נשים. מאז נחקק חוק חובת המכרזים בשנת 1992 יורד בהתמדה מספר הנשים המועסקות על-ידי שירות המדינה, כלומר, אלו הנהנות מיציבות בהעסקה, מהפרשות ראויות לפנסיה ולהטבות סוציאליות שונות וכן מהגנה של איגוד מקצועי. המדינה מעבירה העסקת נשים, למעסיקים פרטיים. המדיניות הציבורית והתיקצובית שמקדם משרד האוצר, סוגרת את דלתות המגזר הציבורי בפני נשים, מאריכה את תקופת האבטלה שלהן, מאלצת אותן להיתמך על-ידי קצבאות וחושפת אותן לפרקטיקות דכאוניות. (מתוך המאמר)
| Original language | Hebrew |
|---|---|
| Pages (from-to) | 16-18 |
| Number of pages | 3 |
| Journal | פרלמנט נשים: במה לפוליטיקה מזוית אחרת |
| Volume | דצמבר-אוקטובר |
| State | Published - 2009 |
IHP Publications
- ihp
- Civil service -- Israel
- Discrimination in employment
- Wages
- Wages -- Women
- Women -- Employment -- Law and legislation